北京市地方法规

  【发布文号】京劳就发[1996]307号

  【发布日期】1996-10-18

  【生效日期】1996-10-18

  【失效日期】-----------

  【所属类别】地方法规

  【文件来源】-----------

北京市劳动局关于印发

《北京市职业介绍服务机构评估办法》的通知

（１９９６年１０月１８日京劳就发〔１９９６〕３０７号）各区县劳动局、各职业介绍服务机构：

　　为了规范职业介绍行为，加强职业介绍服务机构的基础建设和制度建设，促进北京市职业介绍服务事业的健康发展，我们制定了《北京市职业介绍服务机构评估办法》。现印发你们，请认真贯彻执行。

　　附件：１．北京市职业介绍服务机构建设评估指标体系；

　　　　　２．北京市职业介绍服务机构建设评估测算表。

　　　　　　　　　　 北京市职业介绍服务机构评估办法

　第一条　为加强职业介绍服务机构的管理，规范职业介绍行为，促进职业介绍工作健康发展，根据有关法律、法规，并结合本市实际情况，制定本办法。

　第二条　职业介绍服务机构评估是对职业介绍服务机构的基础建设、制度建设和业务开展情况的检查评定，使全市职业介绍服务机构建设实现规范化、制度化和法制化。

　第三条　经市劳动局批准建立的下列职业介绍服务机构按照本办法进行评估：

　　（一）市、区、县职业介绍服务中心；

　　（二）行业职工交流服务中心和劳动力调剂服务中心；

　　（三）街道、乡镇职业介绍服务机构；

　　（四）其他社会组织举办的职业介绍服务机构。

　第四条　职业介绍服务机构评估的主要内容是：

　　（一）机构建设情况。

　　１．《许可证》悬挂正本，并且登记事项真实有效；

　　２．有合法单位资格，（工商部门营业执照或编制部门事业单位证书）；

　　３．有固定的服务场所；

　　４．有３人以上具有大专以上文化、懂得劳动人事政策法规和业务知识的专职人员；

　　５．有计算机设备及职业介绍软件和电话；

　　６．有收费许可证或税务登记证。

　　（二）制度建设情况。

　　１．有机构章程；

　　２．有严格的工作制度；

　　３．有规范的财务管理制度；

　　４．有明确的业务范围和工作人员职责；

　　５．有公开的工作程序；

　　６．有统计报表制度；

　　７．有收费标准。

　　（三）开展服务工作情况。

　　１．严格遵守职业介绍道德规范，不断提高服务质量；

　　２．开展日常职业介绍工作，不断完善服务功能；

　　３．单位用人登记、劳动者求职登记和推荐介绍资料齐全；

　　４．运用计算机存储、传递、发布劳动力供求信息，开展职业介绍；

　　５．介绍成功率达到２５％以上；

　　６．劳动部门职业介绍服务机构开展“一条龙”服务；

　　７．开展职业指导工作；

　　８．坚持公开、公平、协商、竞争原则为用人单位和求职者提供职业介绍服务。

　　（四）信息工作情况。

　　１．有信息工作制度健全；

　　２．有专职信息工作人员并建立专、兼职信息员队伍；

　　３．有齐全的信息资料档案齐全；

　　４．有两种以上的信息发布方式；

　　５．按规定报送统计报表和劳动力供求信息调查表。

　第五条　全市职业介绍服务机构评估工作于每年第四季度进行。市劳动局根据“北京市职业介绍服务机构评估指标体系”和全市职业介绍工作情况，每年于９月３０日前提出当年职业介绍服务机构评估项目和标准，１０月１日至１２月３１日市、区、县劳动局组织全市职业介绍服务机构开展评估工作。

　第六条　职业介绍服务机构评估采取职业介绍服务机构自查和市劳动局重点抽查的方式进行。

　第七条　各职业介绍服务机构根据评估标准进行对照检查，并于１１月１５日前将自查情况报市、区、县劳动局。

　　市、区、县职业介绍服务中心和中央单位、市属局、总公司举办的职业介绍服务机构向市劳动局报送。

　　街道职业介绍所、乡镇就业服务机构和其他社会组织举办的职业介绍服务机构向所在区、县劳动局报送。

　第八条　职业介绍服务机构评估自查结束后，市、区、县劳动局对自查情况进行检查验收。

　　市劳动局负责市、区、县职业介绍服务中心和中央单位、市属局、总公司职业介绍服务机构的评估验收工作。

　　区、县劳动局负责辖区内街道、乡镇和其他职业介绍服务机构的评估、验收工作，并于１１月３０日前报市劳动局。

　第九条　市劳动局根据职业介绍服务机构评估情况，对全市各职业介绍服务机构做出“示范职业介绍服务机构”、“达标职业介绍服务机构”和“未达标”的评定，并将评估情况进行通报。对基础建设较好、制度健全、服务功能完备、服务手段先进、服务质量较高的示范职业介绍服务机构进行表扬；对未达到评估标准的限期整改；对不能在整改期限内达标的，给予通报批评。

　第十条　本办法自发布之日起施行。

　附件１：　本市职业介绍服务机构建设评估指标体系（１００分）

－Ｘ１机构建设－－－－－Ｙ１对外公开挂牌服务－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　｜

｜　　　　　　　　｜　　　　　　　Ｍ１悬挂《许可证》挂牌服务　　　Ｍ２开展日常接待服务　　Ｍ３个人求职登记　　Ｍ４单位用人登记

｜　　　　　　　　｜－－Ｙ２场所建设－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　　｜　　　　　　　｜　　　　　　　｜　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　｜

｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　Ｍ１服务场所　　Ｍ２场所面积　　Ｍ３计算机专用房　　Ｍ４规章制度专栏　　Ｍ５招聘信息专栏

｜　　　　　　　　｜－－Ｙ３工作人员－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　｜

｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　Ｍ１主要负责人任命　　Ｍ２工作人员人数　　Ｍ３计算机专业人员　　Ｍ４持证上岗率

｜　　　　　　　　｜－－Ｙ４设备设施－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　　　　｜

｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　Ｍ１职业介绍信息专用计算机　　Ｍ２职业介绍信息计算机软件　　Ｍ３通讯设施

｜　　　　　　　　－－－Ｙ５资金投入－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

｜　　　　　　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　　　　　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　　　　　　Ｍ１上级拨款到位（自有资金投入）　　Ｍ２资金使用情况

｜

｜Ｘ２制度建设－－－－－Ｙ１职业介绍管理规定

｜　　　　　　　　｜

｜　　　　　　　　｜－－Ｙ２规章制度健全

｜　　　　　　　　｜

｜　　　　　　　　｜－－Ｙ３工作程序－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　｜

｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　Ｍ１办公程序公开　　Ｍ２职业介绍流程上档　　Ｍ３求职登记程序上档　　Ｍ４用人登记程序上档

｜　　　　　　　　｜－－Ｙ４工作职责－－－－－－－－－－－－－－

｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　｜

｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　Ｍ１工作人员岗位职责　　Ｍ２定岗定人分工明确

｜　　　　　　　　－－－Ｙ５收费管理－－－－－－－－－－－－－－－

｜　　　　　　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　　　　　　Ｍ１收费项目和标准上档　　Ｍ２收费管理制度明确

｜

｜Ｘ３信息工作　　－－－Ｙ１信息管理－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　｜

　　　　　　　　　｜　　　　　　　　Ｍ１个人求职信息　　Ｍ２单位用人信息　　Ｍ３推荐介绍

评　　　　　　　　｜－－Ｙ２信息员－－－－－－－－－－－－－

估　　　　　　　　｜　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　｜

指　　　　　　　　｜　　　　　　　　Ｍ１信息工作人员　　Ｍ２信息员队伍

标　　　　　　　　｜－－Ｙ３信息收集发布－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　　｜

｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　　Ｍ１求职信息库　　Ｍ２用人单位岗位信息库　　Ｍ３计算机联网上传信息　　Ｍ４信息发布

｜　　　　　　　　－－－Ｙ４计算机信息管理－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

｜　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　｜　　　　　　　｜　　　　　　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　Ｍ１前台管理　　Ｍ２前台查询　　Ｍ３计算机信息　　Ｍ４信息网络

｜

｜Ｘ４业务开展情况－－－Ｙ１个人求职信息

｜　　　　　　　　｜

｜　　　　　　　　｜－－Ｙ２单位用人信息

｜　　　　　　　　｜

｜　　　　　　　　｜－－Ｙ３介绍成功率

｜　　　　　　　　｜

｜　　　　　　　　｜－－Ｙ４劳务输出与输入

｜　　　　　　　　｜

｜　　　　　　　　｜－－Ｙ５职业指导－Ｍ１开展职业指导工作－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　｜　　　｜　　　　　　｜　　　　　　　　　　　｜

｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　Ｌ１咨询面谈服务　Ｌ２求职培训　Ｌ３设立职业指导宣传栏　Ｌ４设立职业指导咨询台

｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　－－Ｍ２职业指导工作人员

｜　　　　　　　　｜－－Ｙ６再就业工程－－－－－－－－－－－－－

｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　｜

｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　　Ｍ１采取措施　　Ｍ２介绍成功人数

｜　　　　　　　　｜

｜　　　　　　　　｜－－Ｙ７招聘洽谈

｜　　　　　　　　｜

｜　　　　　　　　－－－Ｙ８工作目标－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

｜　　　　　　　　　　　　　　　　　｜　　｜　　　　　　｜　　　　　　｜　　　　　｜　　　　　　　｜　　　　｜　　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　　　　　Ｍ１　Ｍ２　　　　　Ｍ３　　　　　Ｍ４　　　　Ｍ５　　　　　　Ｍ６　　　Ｍ７　　　Ｍ８

｜　　　　　　　　　　　　个人求职信息　单位用人信息　介绍成功人数　介绍成功率　劳务输出与输入　信息建设　机构建设　再就业工程

｜Ｘ５机构管理　　－－－Ｙ１业务活动

｜　　　　　　　　｜

｜　　　　　　　　｜－－Ｙ２收费管理

｜　　　　　　　　｜

｜　　　　　　　　｜－－Ｙ３统计报表

｜　　　　　　　　｜

｜　　　　　　　　｜－－Ｙ４业务报告

｜　　　　　　　　｜

｜　　　　　　　　｜－－Ｙ５工作人员业务培训

｜　　　　　　　　｜

｜　　　　　　　　｜－－Ｙ６机构管理－－－－－－－－－－－－－－－－－－

｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　｜　　　　　　｜　　　　　　　｜

｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　　Ｍ１负责人　　Ｍ２场所地址　　Ｍ３电话

｜　　　　　　　　｜

｜　　　　　　　　－－－Ｙ７宣传

｜

－－Ｘ６一条龙服务

　（一）机构建设评估指标

－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

｜　　　　　　　　　　等　　｜　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　

｜项　　　　　内　　　　　级｜　　　　　A级(85-100)　 ｜　　B级(60-84)　　　

｜　　目　　　　　　涵　　　｜　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　

｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜　　｜M1悬挂《许可证》挂牌｜悬挂《许可证》对外公开挂｜未悬挂《许可证》或未挂

｜　　｜服务　　　　　　　　｜牌服务　　　　　　　　　｜牌服务　　　　　　　　

｜　　｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜Y1　｜M2开展日常接待服务　｜开展前台日常接待服务　　｜未开展前台日常接待服务

｜对外｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜公开｜　　　　　　　　　　｜开展个人求职登记、登记建｜开展个人求职登记、登记

｜挂牌｜M3个人求职登记　　　｜　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　

｜服务｜　　　　　　　　　　｜档建卡，制度健全　　　　｜建档建卡但制度不健全　

｜　　｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜　　｜　　　　　　　　　　｜单位用人登记建档建卡制度｜单位用人登记建档建卡制

｜　　｜M4单位用人登记　　　｜　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　

｜　　｜　　　　　　　　　　｜健全　　　　　　　　　　｜度不健全　　　　　　　

｜－－｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜　　｜M1服务场所　　　　　｜长期固定服务场所　　　　｜短期服务场所　　　　　

｜　　｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜　　｜　　　　　｜　　　　｜401平方米以上(201平方米 ｜201-400平方米(101-200

｜　　｜　　　　　｜城近郊区｜　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　

｜　　｜　　　　　｜　　　　｜以上)　　　　　　　　　 ｜平方米)　　　　　　　

｜　　｜　　　　　｜－－－－｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜　　｜　　　　　｜　　　　｜201平方米以上(101平方米 ｜101-200平方米(61-100　

｜Y2　｜M2场所面积｜远郊区县｜　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　

｜　　｜　　　　　｜　　　　｜以上)　　　　　　　　　 ｜平方米)　　　　　　　

｜场　｜(其中洽谈 ｜－－－－｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜　　｜　　　　　｜　　　　｜101平方米以上(51平方米　｜61-100平方米(31-50平　

｜所　｜场地面积) ｜行　　业｜　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　

｜　　｜　　　　　｜　　　　｜以上)　　　　　　　　　 ｜方米)　　　　　　　　

｜建　｜　　　　　｜－－－－｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜　　｜　　　　　｜　　　　｜101平方米以上(51平方米　｜61-100平方米(31-50平　

｜设　｜　　　　　｜其　　它｜　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　

｜　　｜　　　　　｜　　　　｜以上)　　　　　　　　　 ｜方米)　　　　　　　　

｜　　｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜　　｜M3计算机专用房间　　｜15平方米以上带空调房间　｜10-15平方米带空调房间

｜　　｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜　　｜M4规章制度专栏　　　｜专栏醒目、整洁　　　　　｜有专栏　　　　　　　　

｜　　｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜　　｜M5招聘信息专栏　　　｜专栏醒目，整洁，信息有效｜有专栏，部分信息无效　

｜－－｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜　　｜M1主要负责人　　　　｜任命主要负责人　　　　　｜有负责人但未任命　　　

｜　　｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜Y3　｜　　M2　　｜城近郊区｜10人以上　　　　　　　　｜7-9人　　　　　　　　

｜工　｜　　　　　｜－－－－｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜作　｜　　　　　｜远郊区县｜10人以上　　　　　　　　｜5-9人　　　　　　　　

｜人　｜　　　　　｜－－－－｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜员　｜　工作人员｜其　　它｜10人以上　　　　　　　　｜5-9人　　　　　　　　

｜　　｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜　　｜M3计算机专业人员　　｜有专职计算机专业人员　　｜有兼职计算机专业人员　

｜　　｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜　　｜M4持证上岗率　　　　｜80%以上　　　　　　　　 ｜50-79%　　　　　　　　

｜－－｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜　　｜　　M1　　｜城近郊区｜3台以上　　　　　　　　 ｜2台　　　　　　　　　

｜　　｜　职业介绍｜－－－－｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜Y4　｜专用计算机｜　其它　｜2台以上　　　　　　　　 ｜1台(486以上)　　　　　

｜设　｜－－－－－｜－－－－｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜备　｜　　M2　　｜城近郊区｜4个以上　　　　　　　　 ｜2个　　　　　　　　　

｜设　｜职业介绍信｜－－－－｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜施　｜息计算机软｜　其它　｜2个以上　　　　　　　　 ｜1个　　　　　　　　　

｜　　｜件　　　　｜　　　　｜　　　　　　　　　　　　｜

｜　　｜－－－－－｜－－－－｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜　　｜　　M2　　｜城近郊区｜3部以上　　　　　　　　 ｜2部　　　　　　　　　

｜　　｜　　　　　｜－－－－｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜　　｜　通讯设施｜　其它　｜2部　　　　　　　　　　 ｜1部　　　　　　　　　

｜－－｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜　　｜上级拨款到位(自有资 ｜　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　

｜　　｜　　　　　　　　　　｜超过计划数　　　　　　　｜达到100%计划数　　　　

｜Y5　｜金投入)　　　　　　 ｜　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　

｜　　｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜资金｜　　　　　　　　　　｜有资金使用报告，合理使用｜有资金使用报告，按规定

｜　　｜资金使用情况　　　　｜，有较好的计划，资金全部｜使用，有计划，资金基本

｜投入｜　　　　　　　　　　｜用于设备设施建设　　　　｜用于设备设施购置　　　

－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

续上表

－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

｜　　　　　　　　　　　　　　　｜　　｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜　　　　　C级(低于59)　　　　 ｜评语｜　　计算方法　　｜说　　　明｜

｜　　　　　　　　　　　　　　　｜　　｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－－－｜－－｜－－－－－－－－｜－－－－－｜

｜未对外公开挂牌服务，未悬　　　｜　　｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜挂《许可证》　　　　　　　　　｜　　｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－－－｜－－｜　　　　　　　　｜实地验收，｜

｜未开展日常接待服务　　　　　　｜　　｜　　权重分配：　｜提供求职，｜

｜－－－－－－－－－－－－－－－｜－－｜Y1=0.4M1+0.2M2　｜用人登记　｜

｜　　　　　　　　　　　　　　　｜　　｜　+0.2M3+0.2M4　｜表格，卡　｜

｜未建立个人求职登记档、卡　　　｜　　｜　　　　　　　　｜片。　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　　　　｜　　｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－－－｜－－｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜未建立单位用人建档建卡制　　　｜　　｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　　　　｜　　｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜度　　　　　　　　　　　　　　｜　　｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－－－｜－－｜－－－－－－－－｜－－－－－｜

｜临时服务场所　　　　　　　　　｜①　｜　　权重分配：　｜场所证明　｜

｜－－－－－－－－－－－－－－－｜－－｜Y2=0.3M1+0.2M2　｜相关材料　｜

｜200平方米以下(100平方米　　　 ｜　　｜　+0.2M3+0.15M4 ｜　　　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　　　　｜　　｜　 +0.15M5　　　｜　　　　　｜

｜以下)　　　　　　　　　　　　 ｜　　｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－－－｜－－｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜100平方米以下(60平方米　　　　｜　　｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　　　　｜　　｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜以下)　　　　　　　　　　　　 ｜　　｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－－－｜－－｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜60平方米以下(30平方米以　　　 ｜　　｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　　　　｜　　｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜下)　　　　　　　　　　　　　 ｜　　｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－－－｜－－｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜60平方米以下(30平方米以　　　 ｜　　｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　　　　｜　　｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜下)　　　　　　　　　　　　　 ｜　　｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－－－｜－－｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜9平方米以下房间或无空调　　　 ｜　　｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－－－｜－－｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜无专栏　　　　　　　　　　　　｜　　｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－－－｜－－｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜无专栏或信息无效　　　　　　　｜　　｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－－－｜－－｜－－－－－－－－｜－－－－－｜

｜无主要负责人　　　　　　　　　｜　　｜　　权重分配：　｜工作人员　｜

｜－－－－－－－－－－－－－－－｜－－｜Y3=0.2M1+0.3M2　｜材料，专业｜

｜6人以下　　　　　　　　　　　 ｜　　｜　+0.2M3+0.3M4　｜技术证明。｜

｜－－－－－－－－－－－－－－－｜－－｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜4人以下　　　　　　　　　　　 ｜　　｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－－－｜－－｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜4人以下　　　　　　　　　　　 ｜　　｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－－－｜－－｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜无计算机专业人员　　　　　　　｜　　｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－－－｜－－｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜49%以下　　　　　　　　　　　 ｜　　｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－－－｜－－｜－－－－－－－－｜－－－－－｜

｜1台以下　　　　　　　　　　　 ｜　　｜　　权重分配：　｜设备购置　｜

｜－－－－－－－－－－－－－－－｜－－｜Y4=0.4M1+0.4M2　｜证明，软件｜

｜1台386以下　　　　　　　　　　｜　　｜　 +0.2M3　　　 ｜有关材料。｜

｜－－－－－－－－－－－－－－－｜－－｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜1个以下　　　　　　　　　　　 ｜　　｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－－－｜－－｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜0　　　　　　　　　　　　　　 ｜　　｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－－－｜－－｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜1部以下　　　　　　　　　　　 ｜　　｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－－－｜－－｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜0　　　　　　　　　　　　　　 ｜　　｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－－－｜－－｜－－－－－－－－｜－－－－－｜

｜　　　　　　　　　　　　　　　｜　　｜　　权重分配：　｜拨款证明，｜

｜未达到计划数　　　　　　　　　｜　　｜Y5=0.5M1+0.5M2　｜资金使用　｜

｜　　　　　　　　　　　　　　　｜　　｜　　　　　　　　｜计划。　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－－－｜－－｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜资金使用报告，计划不合　　　　｜　　｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　　　　｜　　｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

｜理。　　　　　　　　　　　　　｜　　｜　　　　　　　　｜　　　　　｜

－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

　（二）制度建设评估指标

－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

｜　　　　等　　　｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　　

｜项　　　　　　级｜　　　　　A级(85-100)　　 ｜　　　　　B级(60-84)　　

｜　　目　　　　　｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　　

｜－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－

｜Y1　职业介绍　　｜《北京市劳务市场管理暂行　｜《北京市劳务市场管理暂行

｜　　管理规定　　｜办法》上墙，工作人员熟悉　｜办法》，有存档未上墙，工

｜　　　　　　　　｜《办法》及有关规定。　　　｜作人员熟悉《办法》规定。

｜－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－

｜　　　　　　　　｜办公制度　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　　

｜　　　　　　　　｜工作制度　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　　

｜　　Y2　　　　　｜财务收费管理制度　　　　　｜规章制度基本健全，并有文

｜　规定制度健全　｜信息管理制度　　　　　　　｜字，工作人员基本熟悉各项

｜　工作人员熟悉　｜统计报表制度　　　　　　　｜规章制度。　　　　　　　

｜　　　　　　　　｜其它管理制度　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　　

｜　　　　　　　　｜工作人员熟悉各项规章制度　｜　　　　　　　　　　　　

｜－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－

｜　　　　　　　　｜M1办公程序公开　　　　　　｜有办公程序但未公开　　　

｜　　　　　　　　｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－

｜　　　　　　　　｜M2职业介绍流程上墙　　　　｜有职业介绍流程但未上墙　

｜　　Y3　　　　　｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－

｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　　　｜有个人求职登记程序但未　

｜　工作程序　　　｜M3个人求职登记程序上墙　　｜　　　　　　　　　　　　

｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　　　｜上墙　　　　　　　　　　

｜　　　　　　　　｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－

｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　　　｜有单位用人登记程序但未　

｜　　　　　　　　｜M4单位用人登记程序上墙　　｜　　　　　　　　　　　　

｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　　　｜上墙　　　　　　　　　　

｜－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－

｜　　　　　　　　｜M1工作人员岗位职责明确　　｜有工作人员岗位职责但分　

｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　　

｜　　Y4　　　　　｜定岗定人　　　　　　　　　｜工不明确　　　　　　　　

｜　　　　　　　　｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－

｜　工作职责　　　｜M2工作人员定岗定人分工　　｜工作人员有分工但未定岗　

｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　　

｜　　　　　　　　｜明确　　　　　　　　　　　｜定人　　　　　　　　　　

｜－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－

｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　　　｜有收费项目和标准但未公　

｜　　Y5　　　　　｜M1收费项目和标准上墙　　　｜　　　　　　　　　　　　

｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　　　｜开上墙　　　　　　　　　

｜　收费管理　　　｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－

｜　　　　　　　　｜M2收费管理制度明确　　　　｜收费管理制度不明确　　　

－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

续上表

－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜

｜　　　　　C级(低于59)　　 ｜　　计算方法　　｜　说　　　明　　｜

｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－｜－－－－－－－－｜

｜无《北京市劳务市场管理暂　｜　　　　　　　　｜检查并考核工作　｜

｜行办法》，工作人员不熟悉　｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜

｜《办法》规定　　　　　　　｜　　　　　　　　｜人员　　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－｜－－－－－－－－｜

｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜检查各项规章制　｜

｜规章制度不健全，工作人员　｜　　　　　　　　｜度考核岗位工作　｜

｜不熟悉规章制度。　　　　　｜　　　　　　　　｜人员　　　　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－｜－－－－－－－－｜

｜无办公程序　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜

｜无职业介绍流程　　　　　　｜　权重分配：　　｜检查各项工作程　｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　　｜Y3=0.2M1+0.2M2　｜序考核岗位工作　｜

｜无个人求职登记程序　　　　｜ +0.3M3=0.3M4　 ｜　　　　　　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜人员　　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜

｜无单位用人登记程序　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－｜－－－－－－－－｜

｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜

｜无工作人员岗位职责　　　　｜　　　　　　　　｜检查工作人员岗　｜

｜　　　　　　　　　　　　　｜　　权重分配：　｜位职责及分工情　｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜　　　　　　　　｜况，考核工作人　｜

｜　　　　　　　　　　　　　｜Y4=0.5M1+0.5M2　｜员。　　　　　　｜

｜未定岗定人分工不明确　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－｜－－－－－－－－｜

｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜

｜无收费项目和标准　　　　　｜　　权重分配：　｜检查收费项目和　｜

｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜标准，考核工作人｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜Y5=0.5M1+0.5M2　｜员。　　　　　　｜

｜无收费管理制度　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜

－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

　（三）信息工作评估指标

－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

｜　　　　　　　　　　等　　　　｜　　　　　　　　　　　　　

｜项　　　　　内　　　　　　级　｜　　　　　A级(85-100)　　

｜　　目　　　　　　涵　　　　　｜　　　　　　　　　　　　　

｜－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－

｜　　　｜　　　　　　　　　　　｜个人求职信息登记准确档案　

｜　　　｜M1个人求职信息　　　　｜　　　　　　　　　　　　　

｜　　　｜　　　　　　　　　　　｜材料管理完整　　　　　　　

｜Y1　　｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－

｜　　　｜　　　　　　　　　　　｜单位用人信息登记详细　　　

｜信息　｜M2单位用人信息　　　　｜　　　　　　　　　　　　　

｜　　　｜　　　　　　　　　　　｜档案材料管理完整　　　　　

｜管理　｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－

｜　　　｜　　　　　　　　　　　｜推荐登记准确　　　　　　　

｜　　　｜M3推荐介绍　　　　　　｜　　　　　　　　　　　　　

｜　　　｜　　　　　　　　　　　｜档案管理完整　　　　　　　

｜－－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－

｜　　　｜M1信息工作人员　　　　｜有专职信息工作人员　　　　

｜Y2　　｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－

｜　　　｜　　　　　　　　　　　｜建立信息员队伍并形成信息　

｜信息员｜M2信息员队伍　　　　　｜　　　　　　　　　　　　　

｜　　　｜　　　　　　　　　　　｜网络　　　　　　　　　　　

｜－－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－

｜　　　｜　　　　　　　　　　　｜建立起求职人员信息数据库　

｜　　　｜M1求职人员信息库　　　｜　　　　　　　　　　　　　

｜　　　｜　　　　　　　　　　　｜运用计算机存贮发布信息　　

｜　Y3　｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－

｜　信　｜M2用人单位岗位信息　　｜已建立用人单位岗位信息库　

｜　息　｜　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　　　

｜　收　｜库　　　　　　　　　　｜并通过计算机开展服务　　　

｜　集　｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－

｜　与　｜　　　　　｜城近郊区　｜每月801条以上　　　　　　

｜　发　｜　　M3　　｜－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－

｜　布　｜　　　　　｜远郊区县　｜每月201条以上　　　　　　

｜　　　｜　计算机联｜－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－

｜　　　｜　　　　　｜行　　业　｜每月301条以上　　　　　　

｜　　　｜网上传信息｜－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－

｜　　　｜　　　　　｜其　　它　｜每月201条以上　　　　　　

｜　　　｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－

｜　　　｜M4信息发布　　　　　　｜有4种以上的发布形式　　　

｜－－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－

｜　　　｜　　　　　　　　　　　｜计算机前台登记软件运行良　

｜　　　｜M1前台管理　　　　　　｜　　　　　　　　　　　　　

｜　Y4　｜　　　　　　　　　　　｜好，开展计算机前台登记。　

｜　　　｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－

｜　计　｜M2前台查询　　　　　　｜开展计算机前台查询　　　　

｜　算　｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－

｜　机　｜　　　　　　　　　　　｜劳动力供求信息资源80%以　

｜　信　｜M3计算机信息管理　　　｜　　　　　　　　　　　　　

｜　息　｜　　　　　　　　　　　｜上进入计算机　　　　　　　

｜　管　｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－

｜　理　｜　　　　　　　　　　　｜建立计算机信息网络与5家以

｜　　　｜M4计算机信息网络　　　｜上职业介绍服务机构计算机信

｜　　　｜　　　　　　　　　　　｜息联网　　　　　　　　　　

－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

续上表

－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

｜　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　｜　　　　　　　｜　　　　　｜

｜　　　　　B级(60-84)　　｜　　　C级(低于59)　 ｜　　计算方法　｜说　　　明｜

｜　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　｜　　　　　　　｜　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－｜－－－－－｜

｜个人求职信息登记基本详细｜信息登记不详细　　　｜　　　　　　　｜个人求职登｜

｜　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　｜　　　　　　　｜记材料单位｜

｜档案材料管理基本完整　　｜档案管理混乱或无　　｜　　　　　　　｜用人登记材｜

｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－｜　权重分配：　｜料推荐介绍｜

｜推荐登记基本准确　　　　｜　　　　　　　　　　｜Y1=0.3M1+0.4M2｜材料　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　｜同上　　　　　　　　｜　　+0.3M3　　｜　　　　　｜

｜档案材料管理基本完整　　｜　　　　　　　　　　｜　　　　　　　｜　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－｜　　　　　　　｜　　　　　｜

｜推荐登记基本准确　　　　｜推荐登记不详　　　　｜　　　　　　　｜　　　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　｜　　　　　　　｜　　　　　｜

｜档案管理基本完整　　　　｜档案管理混乱或无推荐｜　　　　　　　｜　　　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　｜登记　　　　　　　　｜　　　　　　　｜　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－｜－－－－－｜

｜有兼职信息工作人员　　　｜无信息工作人员　　　｜　　　　　　　｜　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－｜　权重分配：　｜岗位责任信｜

｜初步建立信息员队伍和信息｜　　　　　　　　　　｜Y2=0.6M1+0.4M2｜息员名单　｜

｜　　　　　　　　　　　　｜无信息员队伍　　　　｜　　　　　　　｜　　　　　｜

｜网络　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　｜　　　　　　　｜　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－｜－－－－－｜

｜　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　｜　　　　　　　｜　　　　　｜

｜初步建立求职人员信息库　｜未建立信息库　　　　｜　　　　　　　｜　　　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　｜　　　　　　　｜　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－｜　　　　　　　｜　　　　　｜

｜初步建立用人单位岗位信息｜　　　　　　　　　　｜　　　　　　　｜　　　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　｜未建立用人单位岗位信｜　权重分配：　｜　　　　　｜

｜库　　　　　　　　　　　｜息库　　　　　　　　｜　　　　　　　｜信息量上传｜

｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－｜Y3=0.2M1+0.2M2｜　　　　　｜

｜301-800条　　　　　　　 ｜300条以下　　　　　 ｜　　　　　　　｜数字　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－｜　+0.5M3+0.1M4｜　　　　　｜

｜101-200条　　　　　　　 ｜100条以下　　　　　 ｜　　　　　　　｜　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－｜　　　　　　　｜　　　　　｜

｜151-300条　　　　　　　 ｜150条以下　　　　　 ｜　　　　　　　｜　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－｜　　　　　　　｜　　　　　｜

｜101-200条　　　　　　　 ｜100条以下　　　　　 ｜　　　　　　　｜　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－｜　　　　　　　｜　　　　　｜

｜2-3种发布形式　　　　　 ｜1种以下发布形式　　 ｜　　　　　　　｜　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－｜－－－－－｜

｜开发计算机前台软件，未开｜　　　　　　　　　　｜　　　　　　　｜　　　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　｜无计算机前台软件　　｜　　　　　　　｜　　　　　｜

｜展计算机前台登记。　　　｜　　　　　　　　　　｜　　　　　　　｜计算机　　｜

｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－｜　　权重分配：｜计算机软件｜

｜正在开发计算机前台查询　｜未开展计算机前台查询｜Y4=0.2M1+0.2M2｜计算机网络｜

｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－｜　+0.3M3+0.3M4｜计算机信息｜

｜50-70%劳动力供求信息资源｜49%以下或未进行劳动 ｜　　　　　　　｜资源　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　｜力　　　　　　　　　｜　　　　　　　｜　　　　　｜

｜进入计算机　　　　　　　｜供求信息资源计算机　｜　　　　　　　｜　　　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　｜管理　　　　　　　　｜　　　　　　　｜　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－｜　　　　　　　｜　　　　　｜

｜建立计算机信息网络与1-4 ｜　　　　　　　　　　｜　　　　　　　｜　　　　　｜

｜家职业介绍服务机构计算机｜无计算机信息网络　　｜　　　　　　　｜　　　　　｜

｜联网或自行建立计算机信息｜　　　　　　　　　　｜　　　　　　　｜　　　　　｜

｜网络　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　｜　　　　　　　｜　　　　　｜

－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

　（四）业务工作开展情况评估指标

－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

｜　　　　　　　　　　等　　　｜　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　

｜项　　　　　　　　　　　　级｜　　　A级(85-100)　　 ｜　　　B级(60-84)　

｜　　　　目　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　

｜－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜　　　｜城近郊区　　　　　　｜4001条以上　　　　　　｜2001-4000条　　　

｜Y1　　｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜个人　｜远郊区县　　　　　　｜1001条以上　　　　　　｜501-1000条　　　　

｜求职　｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜信息　｜行业　　　　　　　　｜1501条以上　　　　　　｜801-1500条　　　　

｜　　　｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜　　　｜其它　　　　　　　　｜1001条以上　　　　　　｜501-1000条　　　　

｜－－－｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜　　　｜城近郊区　　　　　　｜301条以上　　　　　　 ｜51-300条　　　　　

｜Y2　　｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜单位　｜远郊区县　　　　　　｜31条以上　　　　　　　｜21-30条　　　　　

｜用人　｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜信息　｜行业　　　　　　　　｜31条以上　　　　　　　｜21-30条　　　　　

｜　　　｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜　　　｜其它　　　　　　　　｜51条以上　　　　　　　｜21-50条　　　　　

｜－－－｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜　　　｜城近郊区　　　　　　｜20%以上　　　　　　　 ｜11-19%　　　　　　

｜Y3　　｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜介绍成｜远郊区县　　　　　　｜18%以上　　　　　　　 ｜11-17%　　　　　　

｜功率　｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜　　　｜行业　　　　　　　　｜18%以上　　　　　　　 ｜11-17%　　　　　　

｜　　　｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜　　　｜其它　　　　　　　　｜15%以上　　　　　　　 ｜6-14%　　　　　　

｜－－－｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜　　　｜城近郊区　　　　　　｜25对　　　　　　　　　｜11-24对　　　　　

｜Y4　　｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜劳务　｜远郊区县　　　　　　｜10对　　　　　　　　　｜5-9对　　　　　　

｜输出　｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜与　　｜行业　　　　　　　　｜10对　　　　　　　　　｜5-9对　　　　　　

｜输入　｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜　　　｜其它　　　　　　　　｜4对　　　　　　　　　 ｜2-3对　　　　　　

｜－－－｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜　　　｜　　｜L1咨询面谈服务｜开展就业咨询面谈较好　｜已开展咨询面谈服务

｜　　　｜　　｜－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜　　　｜　　｜L2求职培训　　｜开展求职培训较好　　　｜已开展求职培训工作

｜　　　｜M1　｜－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜Y5　　｜职业｜L3设立职业　　｜　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　

｜职业　｜指导｜　　　　　　　｜职业指导宣传栏较好　　｜设立职业指导宣传栏

｜指导　｜工作｜指导宣传栏　　｜　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　

｜　　　｜　　｜－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜　　　｜　　｜L4设立职业　　｜设立职业指导咨询台服务｜　　　　　　　　　

｜　　　｜　　｜　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　｜设立职业指导咨询台

｜　　　｜　　｜指导咨询台　　｜较好　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　

｜　　　｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜　　　｜M2职业指导工作人员　｜有专职职业指导员　　　｜有兼职职业指导员　

｜－－－｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜　　　｜　　　　　　　　　　｜政策优惠措施得力方法可｜　　　　　　　　　　　

｜　　　｜M1采取措施　　　　　｜　　　　　　　　　　　｜有措施方法基本可行　　

｜Y6　　｜　　　　　　　　　　｜取　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　

｜再就业｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜工程　｜M2介绍　｜城近郊区　｜4001人以上　　　　　　｜1501-4000人　　　　　

｜　　　｜　　　　｜－－－－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜　　　｜成功人数｜　其它　　｜1001人以上　　　　　　｜601-1000人　　　　　　

｜－－－｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜　　　｜　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　｜未开展定期洽谈或定期洽

｜　Y7　｜　　招聘洽谈　　　　｜开展了日常定期洽谈　　｜　　　　　　　　　　　

｜　　　｜　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　｜谈开展不利　　　　　　

｜－－－｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜　　　｜M1个人求职信息　　　｜超过规定指标5%以上　　｜达到规定指标的50-104%

｜　　　｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜　　　｜M2单位用人信息　　　｜超过规定指标5%以上　　｜达到规定指标的50-104%

｜　　　｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜　　　｜M3介绍人次　　　　　｜超过上一年度数字3%以上｜达到规定指标的50-102%

｜　Y8　｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜　工　｜M4介绍成功率　　　　｜比上一年度提高1%以上　｜达到规定指标的51-100%

｜　作　｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜　目　｜M5劳务输出与输　　　｜　　　　　　　　　　　｜达到规定指标的50%-　　

｜　标　｜　　　　　　　　　　｜比规定标准提高2对以上 ｜　　　　　　　　　　　

｜　　　｜入　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　｜80%　　　　　　　　　

｜　　　｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜　　　｜　　　　　　　　　　｜建立信息网络系统实现计｜　　　　　　　　　　　

｜　　　｜M6信息建设　　　　　｜　　　　　　　　　　　｜建立计算机信息网络　　

｜　　　｜　　　　　　　　　　｜算机信息网络　　　　　｜　　　　　　　　　　　

｜　　　｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜　　　｜　　　　　　　　　　｜机构建设方案可行达到建｜有方案，基本可行，接近

｜　　　｜M7机构建设　　　　　｜　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　

｜　　　｜　　　　　　　　　　｜设标准　　　　　　　　｜标准　　　　　　　　　

｜　　　｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－

｜　　　｜　　　　　　　　　　｜政策优惠措施得力基本解｜报告方案基本可行基本解

｜　　　｜M8再就业工程　　　　｜　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　

｜　　　｜　　　　　　　　　　｜决富余人员　　　　　　｜决失业人员　　　　　　

－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

续上表

－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　｜

｜　　C级(低于59)　　　　　 ｜　　计算方法　　｜　　说　明　｜

｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－｜－－－－－－｜

｜2000条以下　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜　　　　　　　　｜个人求职信息｜

｜500条以下　　　　　　　　 ｜　　　　　　　　｜以累计有效信｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜　　　　　　　　｜息计算每增加｜

｜800条以下　　　　　　　　 ｜　　　　　　　　｜400条增加1分｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜　　　　　　　　｜　　　　　　｜

｜500条以下　　　　　　　　 ｜　　　　　　　　｜　　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－｜－－－－－－｜

｜50条以下　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜单位用人信息｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜　　　　　　　　｜以单位数累计｜

｜20条以下　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜有效信息计算｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜　　　　　　　　｜每增加30条增｜

｜20条以下　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜加1分　　　 ｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜　　　　　　　　｜　　　　　　｜

｜20条以下　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－｜－－－－－－｜

｜10%以下　　　　　　　　　 ｜　　　　　　　　｜成功率指求职｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜　　　　　　　　｜登记数与推荐｜

｜10%以下　　　　　　　　　 ｜　　　　　　　　｜成功数之比，｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜　　　　　　　　｜每提高2个百 ｜

｜10%以下　　　　　　　　　 ｜　　　　　　　　｜分点增加1分 ｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜　　　　　　　　｜　　　　　　｜

｜5%以下　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－｜－－－－－－｜

｜10对以下　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜　　　　　　　　｜劳务输出与输｜

｜4对以下　　　　　　　　　 ｜　　　　　　　　｜入按年度计算｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜　　　　　　　　｜每增加3对增 ｜

｜4对以下　　　　　　　　　 ｜　　　　　　　　｜加1分　　　 ｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜　　　　　　　　｜　　　　　　｜

｜1对以下　　　　　　　　　 ｜　　　　　　　　｜　　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－｜－－－－－－｜

｜未开展咨询面谈服务　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜　　　　　　　　｜　　　　　　｜

｜未开展求职培训　　　　　　｜　权重分配：　　｜　　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜Y5=0.6M1+0.4M2　｜　　　　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　　｜M1=0.3L1+0.3L2　｜　　　　　　｜

｜未有职业指导宣传栏　　　　｜　+0.2L3+0.2L4　｜　　　　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　　｜　　(　　)　　　｜　　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜　　　　　　　　｜　　　　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　｜

｜未有职业指导咨询台　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－｜　　　　　　｜

｜无职业指导工作人员　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－｜－－－－－－｜

｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　｜

｜无措施　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜介绍成功人数｜

｜　　　　　　　　　　　　　｜　　权重分配：　｜指一年介绍成｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜Y6=0.3M1+0.7M2　｜功失业人员再｜

｜1500人以下　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜就业人数　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜　　　　　　　　｜　　　　　　｜

｜600人以下　　　　　　　　 ｜　　　　　　　　｜　　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－｜－－－－－－｜

｜仅举办大型洽谈会可未开　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　｜

｜展　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－｜－－－－－－｜

｜低于标准的49%以下　　　　 ｜　　权重分配：　｜下一年工作目｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜Y8=0.1M1+0.1M2　｜标　　　　　｜

｜低于标准的49%以下　　　　 ｜　+0.1M3+0.1M4　｜　　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜　　　　　　　　｜　　　　　　｜

｜低于标准的49%以下　　　　 ｜　+0.1M5+0.1M6　｜　　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜　+0.1M7+0.3M8　｜　　　　　　｜

｜低于标准的50%以下　　　　 ｜　　　　　　　　｜　　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜　　　　　　　　｜　　　　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　｜

｜低于标准的49%以下　　　　 ｜　　　　　　　　｜　　　　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜　　　　　　　　｜　　　　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　｜

｜无计划　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜　　　　　　　　｜　　　　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　｜

｜方案不可行或无建设方案　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜　　　　　　　　｜　　　　　　｜

｜无报告，方案不可行，安置　｜　　　　　　　　｜　　　　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　｜

｜不利　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　｜

－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

　（五）机构管理评估指标

－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

｜　　　　　　等　　　｜　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　　　

｜项　　　　　　　　级｜　　　A级(85-100)　　　 ｜　　　　　B级(60-84)　　　

｜　　目　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　　　

｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－

｜　　　　　　　　　　｜严格在业务范围内开展业　｜在业务范围内开展业务但　　

｜Y1业务活动　　　　　｜　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　　　

｜　　　　　　　　　　｜务　　　　　　　　　　　｜业务开展不利　　　　　　　

｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－

｜　　　　　　　　　　｜严格执行收费标准并报市　｜按照收费项目和标准收费　　

｜Y2收费管理　　　　　｜　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　　　

｜　　　　　　　　　　｜劳动局备案　　　　　　　｜但未进行备案　　　　　　　

｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－

｜　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　　　

｜Y3统计报表　　　　　｜按规定按时报送　　　　　｜按规定但未按时报送　　　　

｜　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　　　

｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－

｜　　　　　　　　　　｜按规定按时报送业务情况　｜　　　　　　　　　　　　　

｜Y4业务报告　　　　　｜　　　　　　　　　　　　｜未按时报送或报告不详尽　　

｜　　　　　　　　　　｜和总结材料，报告详尽　　｜　　　　　　　　　　　　　

｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－

｜Y5工作人员　　　　　｜积极参加市区县劳动部门　｜能够参加培训但无培训计　　

｜　　　　　　　　　　｜举办的业务培训，有培训计｜　　　　　　　　　　　　　

｜业务培训　　　　　　｜划　　　　　　　　　　　｜划　　　　　　　　　　　　

｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－

｜　　｜M1负责人　　　｜符合《许可证》规定　　　｜变更不及时　　　　　　　　

｜Y6　｜－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－

｜组织｜　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　　｜场所变更《许可证》变更不及

｜管理｜M2场所地址　　｜符合《许可证》规定　　　｜　　　　　　　　　　　　　

｜　　｜　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　　｜时　　　　　　　　　　　　

｜　　｜－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－

｜　　｜M3电话　　　　｜号码及时向市劳动局备案　｜变更后备案不及时　　　　　

｜－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－

｜　　　　　　　　　　｜城近郊区年投稿　5篇以上 ｜2-4篇　　　　　　　　　　

｜Y7宣传(除广告外　　 ｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－

｜应积极向新闻媒介　　｜远郊区县年投稿　3篇以上 ｜1-2篇　　　　　　　　　　

｜投稿宣传)　　　　　 ｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－

｜　　　　　　　　　　｜其　　　　　它　2篇以上 ｜1篇　　　　　　　　　　　

－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

续上表

－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜

｜　　　　　C级(低于59)　　 ｜　　计算方法　　｜　　　说明　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－｜－－－－－－－－｜

｜有超业务范围活动的现象　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜核查业务项目　　｜

｜或未开展业务　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－｜－－－－－－－－｜

｜有不按收费项目或标准收　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜收据，发票　　　｜

｜费的现象　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－｜－－－－－－－－｜

｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜

｜未按规定报送　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－｜－－－－－－－－｜

｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜每年11月15日前　｜

｜未按规定报送　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜将业务总结报市局｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－｜－－－－－－－－｜

｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜

｜未参加培训　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－｜－－－－－－－－｜

｜负责人与《许可证》不符　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜　权重分配：　　｜　　　　　　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　　｜Y5=0.3M1+0.4M2　｜　　　　　　　　｜

｜异地经营　　　　　　　　　｜　+0.3M3　　　　｜　　　　　　　　｜

｜　　　　　　　　　　　　　｜　(　　)　　　　｜　　　　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜

｜未报市劳动局　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－｜－－－－－－－－｜

｜1篇以下　　　　　　　　　 ｜　　　　　　　　｜各职业介绍服务机｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜　　　　　　　　｜构宣传稿件每超过｜

｜无　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜一篇增加1分　　 ｜

｜－－－－－－－－－－－－－｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜

｜无　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜

－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

　（六）一条龙服务评估指标

－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

｜　　　等　　｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　｜　　　　　｜　　｜　｜

｜　　　　　级｜　Ａ级（８５－１００）　　｜B级(60-84)｜C级(低于　｜计算｜说｜

｜分类　内涵　｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　｜59)　　　 ｜方法｜明｜

｜－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－｜－－－－－｜－－｜－｜

｜　　　　　　｜单位用人登记，个人求职登　｜一条龙服务｜　　　　　｜　　｜　｜

｜市职业介　　｜记推荐介绍劳动合同鉴证，　｜日不确定或｜未能开展一｜　　｜　｜

｜绍服务中心　｜办理招用手续一条龙服务并　｜不能坚持　｜条龙服务　｜　　｜　｜

｜　　　　　　｜有定期一条龙服务日　　　　｜　　　　　｜　　　　　｜　　｜　｜

｜　　　　　　｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－｜－－－－－｜－－｜－｜

｜　　　　　　｜个人求职登记，单位用人登　｜　　　　　｜　　　　　｜　　｜　｜

｜　　　　　　｜记，推荐介绍，签订劳动合　｜　　　　　｜　　　　　｜　　｜　｜

｜区县职业介　｜同，劳动合同鉴证，办理招用｜　　　　　｜　　　　　｜　　｜　｜

｜绍服务中心　｜手续，社会保险一条龙服务，｜　　　　　｜　　　　　｜　　｜　｜

｜　　　　　　｜并有一条龙服务日　　　　　｜　　　　　｜　　　　　｜　　｜　｜

｜　　　　　　｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－｜－－－－－｜－－｜－｜

｜　　　　　　｜个人求职，单位用人，推荐介｜　　　　　｜　　　　　｜　　｜　｜

｜其他职业介　｜绍形成一体化服务，有效信　｜　　　　　｜　　　　　｜　　｜　｜

｜绍服务机构　｜息达到８０％以上　　　　　｜　　　　　｜　　　　　｜　　｜　｜

－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

　附件２：

　表一　　　　　北京市职业介绍服务机构建设评估测算表

机构名称：　　　　　　　　　　　　　　１９９　　年　　月　　日

－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

　　｜　　　　｜　Ｘ１　｜　Ｘ２　｜　Ｘ３　｜　Ｘ４　｜　Ｘ５　｜Ｘ６　｜　　

代号｜机构名称｜　　　　｜　　　　｜　　　　｜业务工作｜　　　　｜一条龙｜合计

　　｜　　　　｜机构建设｜制度建设｜信息工作｜开展情况｜组织管理｜服务　｜　　

－－｜－－－－｜－－－－｜－－－－｜－－－－｜－－－－｜－－－－｜－－－｜－－

　　｜　　　　｜　　　　｜　　　　｜　　　　｜　　　　｜　　　　｜　　　｜　　

－－｜－－－－｜－－－－｜－－－－｜－－－－｜－－－－｜－－－－｜－－－｜－－

　　｜　　　　｜　　　　｜　　　　｜　　　　｜　　　　｜　　　　｜　　　｜　　

－－｜－－－－｜－－－－｜－－－－｜－－－－｜－－－－｜－－－－｜－－－｜－－

　　｜　　　　｜　　　　｜　　　　｜　　　　｜　　　　｜　　　　｜　　　｜　　

－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

　　评估人员签字：

　　注：表格按１００分填写，再按权重折算Ｘ１（分）；Ｘ２（分）；Ｘ３（分）；Ｘ４（分）；Ｘ５（分）；Ｘ６（分）。

　表二　　　　　北京市职业介绍服务机构建设评估测算表

　　　　　　　　　　　　　　 （一）机构建设

项目机构：　　　　　　　　　　　　　　　　　　　１９９　　年　　月　　日

－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

｜总分值Ｘ１＝０．３Ｙ１＋０．２Ｙ２＋０．２Ｙ３＋０．１５Ｙ４＋０．１５Ｙ５　（　）｜

｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜

｜　　　　　　　评估指标内容　　　　　　　｜等级｜分值｜　　　分指标计算权重　　　　｜

｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－｜

｜　　｜　　｜Ｍ１悬挂《许可证》挂牌服务　｜　　｜　　｜Ｙ１＝０．４Ｍ１＋０．２Ｍ２｜

｜　　｜Ｙ１｜－－－－－－－－－－－－－－｜－－｜－－｜　　＋０．２Ｍ３＋０．２Ｍ４｜

｜　　｜对外｜Ｍ２开展日常接待服务　　　　｜　　｜　　｜　　　　　　　　　　　　　　｜

｜　　｜公开｜－－－－－－－－－－－－－－｜－－｜－－｜　　　　　　　　　　　　　　｜

｜　　｜挂牌｜Ｍ３个人求职登记　　　　　　｜　　｜　　｜　　　　　　　　　　　　　　｜

｜　　｜服务｜－－－－－－－－－－－－－－｜－－｜－－｜　　（　　）　　　　　　　　｜

｜　　｜　　｜Ｍ４单位用人登记　　　　　　｜　　｜　　｜　　　　　　　　　　　　　　｜

｜　　｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－｜－－｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－｜

｜　　｜　　｜Ｍ１服务场所　　　　　　　　｜　　｜　　｜　　　　　　　　　　　　　　｜

｜Ｘ１｜　　｜－－－－－－－－－－－－－－｜－－｜－－｜　Ｙ２＝０．３Ｍ１＋　　　　｜

｜　　｜　　｜Ｍ２场所面积　　　　　　　　｜　　｜　　｜　　　０．２Ｍ２＋　　　　　｜

｜机　｜Ｙ２｜－－－－－－－－－－－－－－｜－－｜－－｜　　　０．２Ｍ３＋　　　　　｜